【第93号】ラグビーワールドカップの日本の頑張り~力の拮抗した勝負は「心の勢いでせめぎ合い」~

□────────────────────────────□
 今月のメルマガ              2023年10月号
 ────────────────────────────
◆ラグビーワールドカップの日本の頑張り
~力の拮抗した勝負は「心の勢いでせめぎ合い」~
□────────────────────────────□

皆様

みなさま いかがお過ごしでしょうか。
お元気で過ごされていると思います。

今月(10月)も例年より気温は高めですが、
9月までの高温から秋模様になり、過ごしやすくなりました。
これから食欲の秋、実りの秋です。
この季節を大いに楽しみましょう。

ところで、9月から「ラグビーワールドカップ」が始まり、
皆様も楽しんでいる最中と思います。
私も(ラクビーの知識がほとんど無いのですが)
録画したテレビで楽しんでいます。
日本代表は残念ながら予選リーグを突破できませんでしたが、
予選突破がかかった予選最終戦のアルゼンチン戦は
27対39で得点数は2トライがないと逆転できない点数差でしたが、
試合内容は善戦だったように思います。

アルゼンチン戦では日本がもう1歩というところまで近づいたのですが
(日本中が逆転を思って湧き上がった)、その直後に、
日本のイージーパスをアルゼンチンが奪い取り、一気に突破し、
トライを決めて、「日本に行きかけた流れをアルゼンチンに引き寄せた」
ように思えて、それが勝負のポイントになったように感じました。

そのアルゼンチンは、ベスト8からベスト4に絞り込むトーナメント1回戦で、
予選1位通過のウェールズと戦って、激しい戦いで勝ちましたね。
なんとなく日本を破ったアルゼンチンを応援しましたが、
この試合も最後までどちらが勝つかわからない(勝負の行方が読めない)、
最後のプレーが終わるまで楽しめた好試合だと思いました。

力の拮抗した時の勝負では、流れを引き寄せ、
離れかけた流れをつかみ返して、といった「心の勢いでせめぎ合い」
をすることが多いように思います。
それが見る者に感動を与えるのかもしれないと思っています。

そして、日本は予選グループを突破できず、結果は残念だったのですが、
このメルマガ原稿を書いている時点で、日本がいた予選グループ1位追加の
イングランドと2位通過のアルゼンチンが、
両者とも準決勝(ベスト4)まで進んで敗退し、
イングランドvsアルゼンチンで3位決定戦を行うことになりました。
つまり日本の予選グループは、どの予選グループより厳しい
(強敵がいた)グループだった、ということですね。
日本は実力があった(勝負は時の運)、ということです。

普段ラクビーは見ませんので、今年のワールドカップももう少し見て、
その後は4年後のワールドカップかもしれません。
4年後の日本ラクビーが楽しみですね。

ここで、吉田総合法律事務所のホームページの
ニューコンテンツをご紹介させてください。
コンテンツは、書きたいもの(書けるもの)を書くという発想ではなく、
「今、ききたいなぁ、しりたいなぁ」
とお客様が思うであろうテーマを選んで書く、
という方針でテーマ選定をしています。

ご興味がありましたら、
クリックしてお読みいただけますと嬉しく思います。

■M&Aについて吉田総合法律事務所は何ができるか?何をするのか?
https://ylo-corporatelaw.com/corporate/ma-dd/01

■タグアロング条項とは?ドラッグアロング条項とは?
https://ylo-corporatelaw.com/corporate/ma-dd/tagalong-dragalong/

■会社が持株会に貸付けを行うことに法的な問題はありますか?
https://ylo-corporatelaw.com/corporate/management-right_1/article06

■2024年問題とは?時間外労働の上限規制(労基法改正)について
https://ylo-corporatelaw.com/labor/others/2024/

また、先月号(メルマガ2023年9月号)は以下のテーマを掲載しました。

■株式を譲渡する方法とは?株式譲渡契約とは?
https://ylo-corporatelaw.com/corporate/minority-shareholder/spa/

【顧問弁護士先生の補強カバーをいたします。分野別各種サービスのご説明】

お客様は顧問弁護士との関係を維持されたままで、
お客様が補強したい特定分野(契約書審査、問題社員対応コンサルサービスなど)
の集中対応をさせていただくサービスをご用意しました。
(昨年から、契約書審査のお問い合わせ、
問題社員とパワハラ問題の対応相談が激増中です。)

契約書審査(チェック・レビュー)・契約書作成費用
https://ylo-corporatelaw.com/fee/legal-check/

問題社員対応コンサルティングサービス
https://ylo-corporatelaw.com/fee/labor-problem/

また当事務所の法律顧問契約のご提案もご案内いたします。
https://ylo-corporatelaw.com/fee/legal-advisor/

今月も長い文章になってしまい申し訳ありません。

これからも、皆様のお役に立てるよう、
より一層心を込めて努めさせていただきます。
私どもで何かお役に立てることがございましたら、
遠慮なくお申し付けください。
どうかよろしくお願い申し上げます。

吉田良夫